劳动合同解除是指在劳动合同有效成立后，因一方或双方当事人的意思表示致使劳动关系归于消灭的制度，主要包括《劳动合同法》规定的协商解除、单方解除、无过失解除、经济性裁员等情形。实践中，劳动合同纠纷案件大多由劳动合同解除引起，双方对解除的原因、时间、性质等往往存在较大争议，直接影响到劳动合同解除的法律后果。对劳动合同解除效力的认定、解除事实的判断、解除条件的把握是此类案件审理的重点和难点，故有必要以典型

“劳动关系”是指双方当事人通过合意由劳动者一方提供劳动、用人单位一方给付报酬所形成的具有经济、人身从属性的权利义务关系。作为劳动争议案件的基本类型之一，确认劳动关系是解决未签劳动合同双倍工资、经济补偿金、违法解除劳动合同赔偿金、加班工资等争议的先决条件，关涉劳动者的切身利益，故有必要对该类案件的审理思路、审判经验进行梳理、提炼和总结。 一、典型案例 （一）案例一：涉及双方合意的认定 赵某为A公司的

01、当事人不能申请解除无效合同——中铁十五局集团第五工程有限公司、乌江铁路建设运营有限公司建设工程合同纠纷 【裁判要旨】： Ⅰ、依据《城乡规划法》第40条规定，涉案铁路建设项目应当取得建设用地规划许可证、建设工程规划许可证；涉案铁路建设项目虽已得到发改委核准的批复，但截至一审起诉前，发包人尚未取得建设用地规划许可证、建设工程规划许可证，其亦不能确认其具备申请相关许可证的条件，不存在能够办理手续而

01、项目经理以工程项目部名义对外借款应否由公司承担还款责任？ 【甲说】：由公司承担还款责任 项目经理代表公司与实际施工人之间进行了多项与项目相关的活动，作为债权人的实际施工人知道或应当知道项目经理的身份；借条上也加盖了公司工程项目部的印章，因此，债权人有理由相信借款主体为公司。公司内部对项目经理职权范围的限制，不得对抗善意相对人，且债权人对于借款的实际用途无法了解。因此，应该认定该款为公司借款，

01、规避招标的居间合同效力之认定——何某甲诉丁某乙、王某友居间合同纠纷案。 【裁判要旨】： 居间人明知委托人不具有建筑施工的资质，明知建设工程必须进行招标，为实现居间目的而与委托人签订《居间合同》，促成委托人挂靠有资质的公司，促使发包方和委托方规避招标签订《建设工程施工合同》。该《建设工程施工合同》被认定为无效后，应确认该《居间合同》违反《招标投标法》强制性规定而无效。 【案例文号】：（2020

一些家庭的夫或妻一方或者双方名下有公司，一些老板也热衷于让妻子当法人，自己当监事的把戏（当然新公司法出台后不再需要监事了），自然公司股权也成为了离婚财产分割的范围。但分割股权不像分割房产，公司具有典型人合特性，并非死物，需要考虑到各方因素。 一、自然人独资公司的股权分割一人公司因为不涉及到夫妻外的第三人，分割起来较其他类型的公司还是较为方便的。离婚时法院一般按照下列方式处理： 1、如果双方能够就股

01、建设工程优先受偿权的行使范围是否包括装饰装修工程？ 答：建设工程优先受偿权的行使范围包括装饰装修工程。 首先，国务院《建设工程质量管理条例》第二条第二款和《建设工程安全生产管理条例》第二条第二款均规定，本条例所称建设工程，是指土木工程、建筑工程、线路管道和设备安装工程及装修工程。即装饰装修工程属于建设工程的范畴。 其次，最高人民法院给福建省高级人民法院《关于装修装饰工程款是否享有合同法第二百

01、当事人约定按照固定价结算工程价款，一方当事人请求对建设工程造价进行鉴定的，人民法院不予支持。 【观点来源】：最高人民法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释（一）》（法释〔2020〕25号） 02、合同约定固定价款的，因发包人原因导致工程变更的，承包人能够证明工程变更增加的工程量不属于合同约定固定价范围之内的，有约定的，按约定结算工程价款，没有约定的，可以参照合同约定标准对工

01、质量保证金条款依赖于双方当事人的约定，未完工程质保期自工程主体质量检测合格之日起算。 【裁判要旨】： 最高人民法院认为，质量保证金是发包人与承包人在建设工程承包合同中约定，从应付的工程款中预留，用以保证承包人在缺陷责任期内对建设工程出现的缺陷进行维修的资金。与承包人的法定质量保修义务不同，质量保证金条款依赖于双方当事人的约定。建设工程质量保证金对应的是“缺陷责任期”，而非保修期。缺陷责任期是

过户，只是一种形式，法院要看的，是行为的法律性质，性质无非只有两种，赠与或者买卖。 一、如果是通过赠与的方式过户因赠与发生在婚姻存续期间，应查明该赠与是对子女的个人赠与还是对夫妻的共同赠与。如果是对子女的个人赠与，房产为个人财产，离婚时配偶无权分割；如果父母是对夫妻的共同赠与，房产就是夫妻共同财产，离婚时应当按照民法典第一千零八十七条的规定进行分割。 如果无法查明意思表示，房产仅仅登记在子女个人名